在经纪团队里,但凡有一位拖沓、懈怠就会影响整个团队和艺人的工作效率,所以人事流动的问题经常也是困扰经纪团队稳定性的因素。像秦墨骁那样的大咖,他的经纪团队,可能更加细分和庞杂,从每次出行的团队人员配置来看,还增加了贴身助理、化妆师、摄影师等等,这些也是因为外拍工作需要而临时配置的,但是基本上就是有签订过合约的长期合作伙伴。而像陈嘉洛,这样的上升期艺人,经纪团队讲究一个“麻雀虽小,五脏俱全。”不用很多人的顶级配置,只需要有经纪人的“远程指示”和经纪助理的“全程近身执行”即可。这样精简的人员配置,一方面避免了冗员、冗余影响工作效率的问题,直接就是上行下效,有指示直接执行。另一方面,就陈嘉洛个人来说,他也不太:()我被影帝渣了后逆袭成金牌经纪人
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